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Effektiver Manager - Modul 2

Veranstaltung

Titel:
Effektiver Manager - Modul 2
Wann:
Mo, 7. Mai 2018 - Mi, 9. Mai 2018
Wo:
, Bayern
Trainer/Kategorien:
SIM Führungstraining , Gabriele Berneiser , Ausbildungsreihen , Gabriele Berneiser

Beschreibung

Ihr Weg zu noch mehr Erfolg als Führungskraft

Peter F. Drucker: „Effektivität kann man und muss man erlernen."

Fredmund Malik: „Im Prinzip ist Management ein Beruf wie jeder andere. Daher darf und muss man dieselben Anforderungen und Erwartungen an Management stellen, wie das bei anderen Berufen der Fall ist."

Naturtalente als Führungskraft sind eher selten. Aber wirksames Führen kann man lernen. Deswegen setzt das SIM „Effektiver Manager" Programm seinen Schwerpunkt gezielt auf die kontinuierliche Entwicklung von Führungskompetenzen, die sowohl für das erfolgreiche Management einzelner Mitarbeiter als auch des gesamten Teams erforderlich sind. Sie gewinnen Klarheit über die Rolle und notwendige Haltung einer Führungskraft.
So gelingt die Führungsaufgabe: Sie trainieren, wie Sie souverän, ziel- und mitarbeiterorientiert führen, Ihren eigenen Führungsstil entwickeln und die wichtigsten Führungsinstrumente wirksam einsetzen. Sie reflektieren in verschiedenen Führungssituationen Ihr Führungsverhalten und überprüfen regelmäßig Ihr Selbst- und Fremdbild.
Im SIM Training „Effektiver Manager" erlernen Sie in anspruchsvollen Lernprojekten notwendige Führungskompetenzen in unterschiedlichen Situation anzuwenden und in den Arbeitsalltag zu transferieren. Dabei berücksichtigen wir im Training ganz konkrete Beispiele aus Ihrem beruflichen Alltag. So können Sie in der Praxis mit Ihren Mitarbeitern noch bessere Ergebnisse erzielen.

Das „Effektiver Manager Programm" setzt sich aus den folgenden Modulen zusammen:

  • Modul 1: Erfolgreiche Führung basiert auf unserem Führungsverständnis und Menschenbild
  • Modul 2: Wirksame Förderung und Motivation von Mitarbeitern
  • Modul 3: Erfolgsfaktoren für Motivation und Entwicklung von Hochleistungsteams

Einführung

Die häufigste Situation, die Sie in Ihrem Führungsalltag als effektiver Manager erfolgreich meistern müssen, ist der Dialog mit einzelnen Mitarbeitern. Hierbei sollten Sie sich in der Gesprächsführung individuell auf ihren Mitarbeiter einstellen. Somit ist nicht nur situationsbezogenes Führen sondern mitarbeiterorientiertes Führungsverhalten gefordert. Die dazu erforderlichen Fähigkeiten werden in diesem Training geschult. Dabei stehen bei allen Gesprächen die Entwicklung von Eigenständigkeit und Eigenverantwortung der Mitarbeiter im Vordergrund.

Ziele Modul 2:

  • Sie können mit Zielen führen und kennen die Bedeutung für die Erhöhung der Arbeitsmotivation.
  • Sie haben gelernt, klar zu formulieren, was Sie von ihren Mitarbeitern erwarten.
  • Sie nutzen die Delegation als effektives Führungsinstrument.
  • Sie kennen verschiedene Gesprächs-leitfäden, um Ihre Mitarbeiter individuell zu fördern und zu noch mehr Eigenständigkeit und Eigenverantwortlichkeit zu motivieren.
  • Sie wissen, wie wichtig es für Ihren Führungserfolg ist, Ihre Mitarbeiter mit allen Facetten wahrzunehmen.

Zielgruppe

Aktive Führungskräfte, Führungskräftenachwuchs, Teamleiter, Leiter von Projekten

Trainerin

Gabriele Berneiser

Methoden

Gruppen-/Einzelarbeit, Rollenübung, Diskussion, Lernprojekte, Feedback, Transfer- aufgaben, Kreativitätstechniken, Individuelles Coaching

Investition

1.295,-- € (3 Tage) pro Baustein inkl. Trainingsmaterial exklusiv Hotel- und Reisekosten.
3.300.-- € (9 Tage) bei Buchung aller drei Bausteine.
Die Rechnung erhalten Sie mit der Auftragsbestätigung.


Veranstaltungsort

Standort:
Aschaffenburg
Kanton:
Bayern
Land:
Germany

Anmeldung

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